Sistemul de pensii de stat trece printr-o transformare radicală la nivel european, iar viitorul acestuia nu mai seamănă deloc cu prezentul. O analiză recentă arată că majoritatea țărilor din Europa vor crește vârsta de pensionare, în timp ce valoarea pensiilor publice raportată la salarii continuă să scadă, punând presiune pe umerii generațiilor tinere.

Vârsta de pensionare va crește în toată Europa

Conform raportului „Pensiile pe scurt” 2025, realizat de Organizația pentru Cooperare și Dezvoltare Economică (OCDE), tendința de prelungire a vieții profesionale este generalizată în Uniunea Europeană. Datele indică schimbări majore pentru cei care intră acum pe piața muncii:

  • Aproximativ două treimi din țările europene vor crește vârsta de pensionare pentru bărbați.
  • Trei sferturi din statele europene vor aplica aceeași măsură pentru femei.
  • În medie, vârsta normală de pensionare va crește cu 2,1 ani pentru bărbați și cu 2,6 ani pentru femei.

Această comparație vizează persoanele care se pensionează în 2024 față de tinerii care au început munca în acest an, la vârsta de 22 de ani, presupunând o carieră fără întreruperi.

„Ești pe cont propriu”: Avertismentul experților pentru tineri

Radu Crăciun, fost șef la BCR Pensii, oferă o perspectivă dură asupra viitorului financiar al noilor generații. Acesta subliniază că pensia de stat ar putea deveni, în timp, doar un instrument de supraviețuire, similar cu modelul din alte state dezvoltate.

„Eu aș rezuma în patru cuvinte, care vor suna foarte cinic: Ești pe cont propriu. Asta este sinteza situației în care se găsește generația tânără, în perspectiva pensionării. Ești pe cont propriu, uită de pensia publică”, explică economistul.

Acesta oferă exemplul Marii Britanii, unde pensia publică este considerată una de subzistență: „O pensie cât să nu mori de foame. Atât. Punct. Alte lucruri nu poți face din ea”.

Scăderea puterii de cumpărare la bătrânețe

Statisticile arată o degradare constantă a raportului dintre pensie și veniturile din timpul activității. Dacă după Revoluție pensia reprezenta aproximativ 75% din ultimul salariu, astăzi acest raport a scăzut sub pragul de 50% și continuă să se micșoreze.

„Nu avem cum să scăpăm de creșterea vârstei de pensionare. Întrebarea nu e dacă, ci când o vom face!”, avertizează Radu Crăciun.

Pilonul 2 și investițiile private, soluția pentru o bătrânețe liniștită

Diferența majoră între sistemul public și cel privat constă în modul în care sunt gestionați banii. În timp ce în sistemul de stat banii sunt redistribuiți direct de la angajați către pensionari, în sistemul privat aceștia sunt investiți pentru a genera profit.

Radu Crăciun subliniază avantajele acumulării de active administrate privat:

  • Sistemul public nu înmulțește banii, ci doar îi redistribuie de la o generație la alta.
  • În sistemul privat, contribuțiile sunt investite, oferind la final o sumă mai mare decât cea depusă inițial.
  • În prezent, o treime din activele existente în Pilonul 2 reprezintă randamentul investițional (profitul), restul de două treimi fiind contribuțiile directe.

Astfel, experții recomandă completarea sistemului public cu forme de economisire privată pentru a compensa scăderea previzibilă a pensiilor oferite de stat.

Sursă comunicateinpresa.ro